江西考人力资源师需要什么条件?(江西江南人力资源有限公司怎么样?)
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江西考人力资源师需要什么条件?
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一、报考条件
1、企业人力资源管理员(国家职业资格四级),须具备以下条件之一:
(1)具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;
(2)具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作2年以上。
(3)具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;
(4)具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上。
2、助理人力资源管理师(国家职业资格三级),须具备以下条件之一:
(1)连续从事本职业工作6年以上。
(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
(3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。
(5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。
(6)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(7)具有硕士研究生及以上学历证书。
3、人力资源管理师(国家职业资格二级),须具备以下条件之一:
(1)连续从事本职业工作24年以上。
(2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。
(3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。
(5)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
(6)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(7)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。
4、高级企业人力资源管理师(国家职业资格一级),须具备以下条件之一:
(1)取得本职业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者;
二、报名所需材料
1、学历证书1份,身份证复印件2份;
2、从事本工种连续工龄的单位人事劳动部门的盖章证明;
3、免冠近照1寸、2寸蓝底彩色照片各4张。
江西江南人力资源有限公司怎么样?江西大唐人力资源集团有限公司****:公司电话0791-88117835,公司邮箱jxdtrl@163.com,该公司在爱企查共有10条****,其中有电话号码3条。
公司介绍:
江西大唐人力资源集团有限公司是2008-11-14在江西省南昌市南昌县成立的责任有限公司,注册地址位于江西省南昌市南昌高新技术产业开发区昌东大道7199号中节能国际中心1#办公楼1801室。
江西大唐人力资源集团有限公司法定代表人李民,注册资本1,000万(元),目前处于开业状态。
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江西江南人力资源有限公司是2005-08-02在江西省南昌市东湖区注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股),注册地址位于江西省南昌市东湖区省府大院东四路23号11楼。
江西江南人力资源有限公司的统一社会信用代码/注册号是9136010077880451XX,企业法人肖乔林,目前企业处于开业状态。
江西江南人力资源有限公司的经营范围是:人力资源管理咨询服务,人才招聘,人才培训,职业介绍;劳务输出,劳务承包(许可证有效期至2024年04月04日);劳务派遣(许可证有效期至2024年03月13日)(依法需经批准的项目,需经相关部门批准后方可开展经营活动)。在江西省,相近经营范围的公司总注册资本为63924万元,主要资本集中在 100-1000万 规模的企业中,共263家。本省范围内,当前企业的注册资本属于良好。
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